
100 règles d'or du management positif et heureux
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• Vous souhaitez donner du sens au travail de votre équipe ?
• Vous voulez organiser des réunions efficaces ?
• Vous désirez faire de la qualité de vie au travail un atout ?
• Pour vous, cultiver la créativité comme l’intelligence émotionnelle de vos collaborateurs, c’est important ?
• Vous aspirez à faire bon usage de votre autorité, entre fermeté et bienveillance ?
Ce guide est fait pour vous, que vous soyez un manager débutant ou expérimenté !
Grâce à ces 100 règles d’or, éclairées par de nombreux conseils, exercices pratiques et tests, vous vous initierez au « management positif ». Cette nouvelle approche, inspirée de l’éducation et de la psychologie positives, met en avant l’encouragement, le sentiment d’appartenance à une équipe, l’optimisme. Une démarche moderne qui, loin de tout angélisme et de tout paternalisme, refuse de se focaliser sur les échecs, la pression, la sanction.
À travers ces 100 règles d’or, vous mettrez la confiance au cœur de vos pratiques professionnelles, en favorisant l’épanouissement et la réussite de tous.
La bienveillance conduit à la performance !
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La bienveillance conduit à la performance !
Collection :
Parution :
22/03/2017
Format :
125 x 190 mm
EAN :
9782035928733
EAN numérique:
9782035928740
Pages :
224 pages
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